내가 말하고 싶은 것은 임원들이 그런 고급차 굴릴 돈 있으면 시스템 개발에 투자 좀 해 보시란 얘기다. 대행사 부하 직원들 보면 거의 노가다 수준으로 리포터 작성하고 데이터 뽑고하는데 시스템 갖추면 얼마나 업무 효율이 높아지는가 말이다

Contents SEO(Search Engine Optimization) 검색엔진 최적화(SEO) 최고의 스킬은 유저(User)의 마음을 얻는 것이다.

‘라이딩 샷건’에서 COO의 역할을 읽으면서 느낀 점이지만, 특정 기업을 컨설팅하면서 외부인이 느끼는 컨설턴트의 입장과 기업내 스카웃된 COO는 유사한 점이 많다.

오늘 전화하는 모든 분들이 같은 질문부터 한다. “오늘 출근하셨나요?” 아마도, 오늘 우리 직원들은 아침 인사하는 사장 얼굴이 반갑지 않았을 것이다^^. 내 마음 역시 오늘과 다음 주 처럼 휴일이 낄 경우 연휴를 주고 싶긴하다. 하지만, 우리는 클라이언트로부터 임무를 받고 움직이는 조직이기에 그들에게 소홀한 시간이 되면 곤란 하다. 이런 마음을 직원들이 이해해 주길 바라는 마음에 점심을 쐈다. “오늘 출근 안 한 곳들 많지?” 식사하기 전에 가볍게 질문을 던졌더니, 총알 같은 반응들이 여기 저기 튀어 나 온다^^. 역시 예상했던대로 직원들 입장에서는 오늘 왜 출근을 시켰는지 달갑지 않은 눈치였다. 밥 먹고 가볍게 대화를 나누면서 그들에게 […]

몹시 갈증이 나는 사람한테 물을 주면 고마워할 행동이지만, 갈증이 나지도 않은 사람한테 갑자기 물을 주는 행위는 상대방 한테는 쌩뚱맞는 오버 액션일 뿐이다.

자신의 블로그(Blog)에 새로은 댓글이 달리지 않고, 자신의 트위터(Twitter) 멘션(Mention)에 응답(Reply)나 리트윗(Retweet)이 없고, 자신의 페이스북에 친구의 좋아요가 없고…이런 것으로부터 스트레스를 받는다는 것이다.

우리나라에는 이런 소셜 네트워크(SNS)가 이전부터 있었다. 사랑채가 그랬고, 품앗이가 그랬다. 사회 관계망 서비스 또는 형성이 뭐, 별건가? 트위터, 페이스북이 엄청 대단한 것으로 포장이 되고 있는데

zinicap 다시 블로그와 뉴스보도에 대한 의견으로 돌아가 보면 의견을 달기전에 생성된 앞전의 몇 개의 호불호 의견으로부터 영향을 받은 댓글이 많고 심지어 본문은 읽어 보지도 않은채 다른이의 의견만 보고 작성된 의견도 상당수.

zinicap 컨설팅을 하다 보면 ‘갑’이지만 하드 트레이닝을 시켜야 하는 경우가 있다. 그 때 왜? ‘을’이 ‘갑’처럼 구냐고 반문한다. 나는 대답해 준다. “살고 싶으면 ‘갑’ 대접 받을 생각 버려라” 우리는 갑의 손에 움직이는 오퍼레이터가 아니다. 리더다.

사무실 보다 외부에서 움직이는 시간이 많은 나는 아이폰(iPhone)을 통해 트위터(Twitter), 블로그(Blog), 뉴스(News), 메일(E-mail) 확인하는 경우가 많다. 스마트폰 이용자 중에서 트위터, 블로그, ?페이스북을 직접 하고 있는 사람이라면 같은 생각일것 같다. 과거에 내 블로그(Blog)에만 포스팅할 때에는 생각하지 못했던 고민이 하나 생겼다. 컴퓨터로 접속하는 블로그의 경우 글 내용이 길어도, 이미지가 많이 삽입되어도 크게 걱정하지 않았다. 하지만 모바일 접속이 잦아지면서 이 부분에 대한 고민을 많이하게 된다. 내 스스로도 다른 사람이 올린 글을 아이폰에서 읽을 때 짧고 핵심 내용이 잘 정리된 글이 좋다. 1. 장황하게 늘어 놓은 설명 필요없다. 핵심 위주로 짧게 잘 정리한 글이 스마트폰에서 […]